Ro:
Suntem bucuroși să anunțăm despre clarificările operate în Baza Generalizată a Practicii Fiscale în ceea ce ține de cadourile pentru angajați care, în redacția Codului fiscal al anului 2025, necesita concretizări pe partea de contribuții sociale. Această clarificare fiscală aduce beneficii reale pentru angajatori și angajați: un instrument suplimentar de motivare, fidelizare și recunoaștere a meritelor angajaților, fără costuri suplimentare.
Reamintim că angajatorii pot oferi angajaților cadouri în natură, inclusiv vouchere, în limita a 10% din salariul mediu lunar pe economie (16.100 lei), fără ca acestea să fie impozitate sau supuse contribuțiilor sociale și medicale - de asemenea, rezultatul efortului de advocacy realizat de echipa AmCham Moldova în 2023.
Mai multe detalii pot fi accesate aici: https://sfs.md/ro/ordinele-de-baze-de-date-de-generalizare/1297
AmCham Moldova a pledat constant pentru transparență și claritate în interpretarea legislației fiscale, în sprijinul unui climat de afaceri echitabil și previzibil.
Engl:
We are pleased to announce the clarifications made in the Generalized Base of Tax Practice regarding gifts to employees, which, during the drafting of the 2025 Tax Code, required clarification on the social contributions side. This tax clarification brings real benefits to employers and employees: an additional tool for motivating, retaining, and recognizing employees’ merits, without additional costs.
We remind you that employers can offer employees gifts in kind, including vouchers, up to 10% of the average monthly salary in the economy (16,100 lei), without being taxed or subject to social and medical contributions - also the result of the advocacy effort carried out by the AmCham Moldova team in 2023.
More details can be accessed here: https://sfs.md/ro/ordinele-de-baze-de-date-de-generalizare/1297
AmCham Moldova has consistently advocated for transparency and clarity in the interpretation of tax legislation, in support of a fair and predictable business climate.
Sun | Mon | Tue | Wed | Thu | Fri | Sat |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||
6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
27 | 28 | 29 | 30 | 31 | ||
Latest Policy Win